jan 15

Os dois maiores inimigos do Google: um engenheiro despedido e suas capturas de tela

O Google demitiu James Damore por um manifesto sexista e agora denunciará seu empregado por seu suposto “preconceito anti-branco”

Vou tentar mostrar seus argumentos com screenshots dos chats privados dos funcionários da empresa

James Damore é um personagem, um “curioso” . Ele é responsável por um manifesto em que falou sobre a injustiça da cultura interna do Google, porque, de acordo com ele, o pensamento branco conservador e tradicional foi discriminadopara beneficiar pessoas de outras raças e mulheres (embora, de acordo com ele novamente, estes não fazem o trabalho tão bem).

Por todas estas razões, ele foi demitido imediatamente do Google . A partir desse momento, Damore começou a falar de assédio e perseguição dentro da empresa de forma mais clara e direta. Essa é a razão pela qual você vai denunciar seu empregador anterior.

Embora seja processado pessoalmente, com um registro tão controverso e com o olho do público em você parece estúpido e muito inteligente, o fato é que Damore tem uma arma bastante afiada para perfurar o Google onde dói: screenshots de chats interno da empresa que, supostamente, demonstre esse preconceito dentro da tecnologia.

No total, o engenheiro demitido possui 86 páginas de capturas de tela que ele apresentará como prova da cultura “anticonservadora” e “anti-caucasiana” que também “apoia a violência”, já que alguns funcionários se parabenizaram com as agressões contra neonazis que ocorreram em alguns dos manifestações antifascistas que ocorreram nos EUA ao longo de 2017.

Essas imagens parecem mostrar os nomes e fotografias de muitos funcionários do Google , alguns dos quais já foram atacados em público por sua oposição ao manifesto Damore.

O ex-engenheiro procura que sua reivindicação se torne uma queixa coletiva e busque a incorporação de outros funcionários ou ex-funcionários do Google. Seu principal argumento para obter apoio é que o Google promove a exclusão de homens brancos e vozes conservadoras para promover a diversidade e reduzir a diferença de gênero.

Ironicamente, a Google é uma empresa composta por 69% por homens e 56% por pessoas brancas que foi denunciada em 2017 pela falta de diversidade , especialmente na área técnica, onde 80% dos trabalhadores são homens e um 53% são caucasianos.

Em outras palavras, o Federal Contracts Compliance Office dos Estados Unidos considera que o Google pecou exatamente o oposto do que James Damore o acusa.

O popular que fez a história do “conservadorismo contra o progressismo” que Damore tentou dizer certamente o permitirá obter certos apoios. No momento, já tem Harmeet Dhillon, um conservador de certa relevância que estava prestes a formar parte da administração Trump que praticará como seu advogado durante todo o processo.

De acordo com Dhillon, “os investidores do Google se surpreenderão em perceber que seus funcionários matam tempo falando sobre clubes para terem sexo e” brancura tóxica “em vez de trabalhar.

FONTE: EM